當(dāng)下，杭州的落戶政策主要有兩種，一種是積分落戶，另一種就是人才引進落戶，今天來給大家講講人才引進落戶，積分落戶請聽下回詳解。
2022人才引進落戶杭州的條件，一共分為七類人才。
一、表彰人才落戶
在杭就業(yè)期間，
1、省級先進生產(chǎn)工作者、優(yōu)秀農(nóng)民工；
2、市級勞動模范（含享受待遇對象），創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新青年、道德模范、見義勇為先進個人等。
3、縣級勞動模范、道德模范、先進工作者、優(yōu)秀農(nóng)民工、見義勇為先進個人等稱號的人員，在3年內(nèi)向評選推薦地申報戶口遷入登記。
二、博士后人才落戶
被杭州市博士后工作站招收為博士后研究人員，可直接落戶杭州。
三、黨政人才落戶
經(jīng)組織人事部門審核批準錄用、調(diào)動在杭工作就業(yè)人員，可申請落戶杭州。
四、技能人才落戶
1、具有技師（二級技師）以上職業(yè)資格人員（45周歲以下，不含45周歲）；
2、具有高級工職業(yè)資格人員（35周歲以下,不含35周歲）；
3、上述兩類人員需在杭州市區(qū)同一用人單位連續(xù)工作且由該單位繳納社保滿3年，目前仍在杭正常工作，持有在杭申領(lǐng)的有效《浙江省居住證》，并在杭州市區(qū)有合法固定住所，可遷移戶口入杭。
五、高層次人才落戶
1、符合《杭州市高層次人才分類目錄》規(guī)定的A、B、C、D、E類條件的人員，可以通過所在用人單位，申請我市高層次人才分類認定，通過認定可以落戶杭州。
2、A、B、C類高層次人才落戶，不受年齡和市域范圍工作地的限制，可隨遷配偶及未成年子女。
3、A、B、C類高層次人才本人已在杭落戶的，其配偶及未成年子女不受婚齡及住房條件限制，可申請投靠遷入，隨高層次人才本人在杭落戶。
4、A、B、C類高層次人才在市區(qū)有合法固定住所的，其父母可申請遷至合法固定住所內(nèi)登記戶口，不受年齡和外地身邊無子女的限制；來杭后身邊無子女的，其未婚成年子女允許隨遷。
5、D、E類高層次人才可不受年齡和工作地限制落戶杭州，與其共同生活的配偶、未成年子女可以隨遷。
六、學(xué)歷落戶
1、全日制本科，45周歲以下，在杭落實工作單位并由用人單位正常繳納社保的可以落戶杭州市區(qū)。
2、全日制碩士研究生，50周歲以下，在杭落實工作單位并由用人單位正常繳納社保的可以落戶杭州市區(qū)。
3、全日制博士研究生，55周歲以下，可“先落戶，后就業(yè)”。
4、對2017年以后錄取的符合條件的非全日制研究生，畢業(yè)后來杭參照全日制研究生落戶；
七、職稱類人才落戶
1、中級職稱，45周歲以下，杭州連續(xù)繳納一年以上社保，可落戶杭州。
2、副高級職稱，50周歲以下，在杭州連續(xù)繳納1個月以上社保，可落戶杭州。
3、正高級職稱，55周歲以下，在杭州連續(xù)繳納1個月以上社保，可落戶杭州。
隨遷條件：具有中級專業(yè)技術(shù)職稱者，可隨遷未成年子女，具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱及以上資格者，可隨遷配偶及未成年子女。
以上就是2022人才引進落戶杭州條件了，2021年杭州取消了大專學(xué)歷引進人才落戶的資格，建議大家走“職稱落戶”。
注意：職稱落戶最重要的便是“職稱證書”，職稱證書的獲取方式有兩種，分別是“評審職稱”和“以考代評職稱”。
評審的職稱不僅有學(xué)歷的限制，而且還有相關(guān)專業(yè)工作年限的限制。
“以考代評的職稱”是適合所有人的，沒有學(xué)歷限制，也沒有相關(guān)專業(yè)的限制，只要考過，就可以獲得職稱證書。
有關(guān)職稱考試相關(guān)問題，可以關(guān)注杭州人才引進信息平臺。
