雙飛股份（300817）2021年年度董事會經營評述內容如下：

一、報告期內公司所處行業情況

根據中國證監會發布的《上市公司行業分類指引》（2012年修訂），公司所處行業為通用設備制造業（C34）。近年來，國家陸續推出了《機械通用零部件行業“十三五”發展規劃》、《全國軸承行業“十三五”發展規劃》、《產業結構調整指導目錄（2019年本）》等政策文件，大力鼓勵發展軸承行業，積極推動我國軸承行業的快速發展。在國家政策的支持下，作為通用設備制造業中的自潤滑材料軸承將迎來戰略發展機遇。

公司產品應用領域廣泛，主要應用于汽車制造、工程機械、液壓設備及模具制造等機械行業，也應用于家用辦公自動化設備以及建筑、能源、航空航天及軌道交通等。

1.我國自潤滑材料軸承行業發展現狀

①國內廠商研發和創新能力有待提高

在機械產品中，軸承屬于高精度產品。由于我國大多數軸承企業在研發資金投入、創新體系建設運行、人才培養等方面落后于國際領先企業，軸承的精度、壽命、噪音等關鍵性能還沒有充分滿足高端機械的要求，因此，在航空航天、高速鐵路客車、高檔轎車、計算機、空調器、高壓承載機械、高速機床等裝備上，很多軸承需要依賴進口。根據根據中國軸承工業協會出具的《全國軸承行業“十三五”發展規劃》，我國每年約需進口40億美元軸承，存在著一個很大的進口替代市場空間。隨著軸承企業的技術投入和裝備改善，我國軸承自主創新能力會大大加強，創新產品有望替代進口產品和取代傳統產品。

②我國自潤滑材料軸承產品逐漸走向國際舞臺

隨著國內滑動軸承企業不斷的研發投入和工藝改進，在某些產品領域競爭力逐漸凸顯，其產品已逐步出口至國外，在國外市場的競爭力不斷提高。公司的產品日益為國外零部件生產廠商所接受，產品出口呈增長趨勢。

2.我國自潤滑材料軸承行業的未來趨勢

①提高產品技術含量、工作效率、可靠性和精度是大勢所趨

從目前我國軸承行業產品結構來看，技術含量較低的普通軸承生產能力已較為充足；而高精度、高技術含量、高附加值的軸承，具有特殊性、能滿足特殊工作條件的自潤滑軸承，無論是品種還是數量都有較大發展空間。從產品質量和技術水平來看，我國每年仍需大量進口高端軸承。提高自潤滑材料軸承生產商的研發、設計和制造能力是實現自潤滑材料軸承高技術含量、高可靠性、高效率、高精度的唯一途徑。在國家政策的支持下，隨著我國裝備制造業的快速發展，預計未來自潤滑材料軸承行業企業將把提升軸承產品的精度、性能、壽命及可靠性等方面作為重點投資方向。我國自潤滑材料軸承制造商通過加大研發力度、引進國外先進制造設備等手段，不斷提高研發設計水平及制造水平，符合未來行業發展的必然趨勢。

②根據細分市場的專業化分工進一步體現

自潤滑材料軸承特別是自潤滑軸承因其用途不同，存在多品種和多規格產品。不同種類的自潤滑材料軸承對熱處理水平、車加工精度、表面處理方式、生產裝置自動化程度以及制造工藝等要求不同，因此現有的自潤滑材料軸承企業基本專注某一專門領域或細分市場。國際軸承行業經過上百年的發展，已經形成了穩定的專業化分工，國際軸承巨頭在各自的細分市場領域組織專業化生產。如專業從事自潤滑軸承生產的美國GGB公司、日本Oiles公司等。未來國內自潤滑材料軸承生產企業將進一步明確產品定位，走專業化分工道路，做強做精細分市場，實現規模效應。

③潤滑材料的研發能力對于自潤滑材料軸承設計生產起到重要作用

自潤滑材料軸承的表面材料及潤滑性能決定了耐磨性、抗壓性、環保性等各項性能。為了滿足客戶需求，不同種類的自潤滑材料軸承對于表面材料的要求不同，因此自潤滑材料軸承企業對于自潤滑材料的研發能力在很大程度上決定其業務的拓展速度。未來自潤滑材料軸承企業將進一步加大自潤滑材料研發，滿足下游產業越來越高的性能要求。

3.公司的行業地位

2021年公司結合戰略發展部署，重點在市場、技術等方面打造核心競爭力，通過管理模式創新、體制機制優化、流程再造等方式，揚長補短、尋求創新突破，實現各項經營管理目標提升和突破，確保了年度目標順利達成，實現了公司健康、穩步、可持續發展。

目前，公司在國內自潤滑材料軸承行業中處于優勢地位。未來，公司將不斷開發具有自主知識產權的新技術、新產品，為公司和行業發展注入新動力。

二、報告期內公司從事的主要業務

（一）公司主營業務

公司系國家級高新技術企業、國家級綠色工廠、國家級知識產權優勢企業，主要從事自潤滑軸承、自潤滑軸承用復合材料及銅粉的研發、生產及銷售，為各工業領域提供自潤滑軸承解決方案，并致力于自潤滑材料的研發及其在新領域的推廣與應用。擁有較強的研發能力和科技成果轉化能力。在自潤滑軸承領域，公司擁有領先于同行業的核心技術和自主知識產權。經過多年的發展，公司生產的自潤滑軸承及自潤滑軸承用復合材料在自主研發、科技成果轉化、生產管理、產品品牌等方面形成了較為明顯的競爭優勢。

報告期內，公司實現營業收入90842.59萬元，同比增長45.38%；利潤總額11656.08萬元，同比增長36.18%；歸屬于母公司所有者的凈利潤10031.56萬元，同比增長34.39%。

報告期內，公司從事的主要業務無重大變化。

（二）主要產品及用途

1、主要產品的特點和用途

根據制造材料、生產工藝和產品結構的不同，公司的產品系列分為：SF系列軸承、JF系列軸承、JDB系列軸承、FU系列軸承、其他系列軸承、復合材料及銅粉。涉及的產品規格上萬種。SF系列軸承和JF系列軸承是由兩種或兩種以上不同類型的軸承材料（如鋼板、銅粉等）層疊復合而成的復層型自潤滑軸承，襯層材料起自潤滑作用，基材起支撐作用，其它材料起連接過渡作用，其中SF系列產品屬于金屬-非金屬復層型產品，JF系列產品屬于金屬-金屬復層型產品。JDB系列產品是以高力黃銅、合金鋼、鑄鐵等金屬作為軸承基體材料，以石墨等作為固體潤滑劑的單層類金屬固體鑲嵌型自潤滑軸承。FU系列產品屬于單層金屬類含油型自潤滑軸承。

2、主要產品的應用領域

自潤滑材料軸承除具有一般軸承的應用外，比較適用于無法加油或很難加油的場所，可在腐蝕介質中使用。此外，由于自潤滑材料潤滑不存在油脂揮發問題，自潤滑材料軸承可在高溫高壓環境下使用。因此，自潤滑材料軸承目前被廣泛應用于汽車制造、工程機械、液壓系統、模具等行業。

（1）汽車行業

針對汽車各個部位的不同使用特點，公司開發了適用于不同部位的不同自潤滑類產品，如：漲緊輪專用軸套、減振器專用軸套、減振器導向器總成及活塞、變速箱軸套及墊片、座椅調節系統軸套、門鉸鏈及行李箱鉸鏈軸套、雨刮器軸套、空調壓縮機軸套、啟動電機軸套、助力轉向泵軸套、轉向系統軸瓦、制動系統及踏板總成軸套等。

（2）工程機械行業

公司生產的各類滑動軸承在工程機械及建筑機械的底盤系統、車身系統、液壓系統有著非常廣泛的運用。如JF-MP摩擦焊接軸套運用于支重輪、托鏈輪、引導輪；雙金屬和SF型系列襯套運用于泵車的臂架、連桿、支腿等部位；JDB系列固體鑲嵌潤滑系列軸套運用于動臂、斗桿、調幅機構、油缸等部位。

（3）液壓系統

公司為液壓系統用戶提供整套滑動軸承解決方案。提供的產品有：齒輪泵用鋁座總成、軸套、側板；葉片泵和柱塞泵用配油盤、回程盤、軸套；油缸用軸套等等。

（4）模具行業

公司為汽車輪胎模具、注塑模具、沖壓模具提供各類自潤滑滑塊、導套、斜楔等產品。

（5）其他行業

由于公司產品的應用廣泛性，幾乎所有的機械制造領域均需用到軸承類產品，除上述行業外，公司產品還可應用于工業自動化、農用機械、風電設備、水利設施、航天航空等行業。

（三）公司主要經營模式

1、采購模式

公司和主要原材料供應商簽訂技術協議、質量協議和訂貨協議。原材料和輔助材料的采購環節是公司產品質量控制和成本控制的關鍵環節，公司按照過程管理要求制定了《采購過程管理程序》，對采購及供應商的評定過程進行控制，以確保采購的產品能夠滿足公司和顧客的需求。公司為了保證供貨的及時性，保持適當的原材料儲備，但總體按照訂單實行采購。

2、生產模式

（1）基本生產模式

公司生產實行訂單驅動、計劃生產的管理模式，銷售部門提供訂單后進入生產流程。開發部按照訂單要求負責提供產品工藝文件和技術控制文件。品管部負責提供檢驗文件和工序過程中的監視和測量，監督和檢查質量文件的執行情況，對相應的檢測設備進行控制。車間按照工藝文件，負責本車間生產計劃的制定及組織實施、生產前的各項準備工作、特殊工序的處理和鑒定以及生產現場的管理和控制。各車間嚴格執行有關文件規定，按工藝、圖紙進行操作，按時、保質、保量、安全完成生產任務。

（2）外協加工模式

公司部分非關鍵生產環節，如電鍍、熱處理、常規機械加工、特種機械加工等采用外協加工形式。

3、銷售模式

公司設立內貿部和外貿部負責產品市場調查及信息搜集、品牌推廣、銷售網絡和渠道的拓展和管理、產品銷售及客戶關系維護等工作。從銷售模式來看，公司產品銷售采取直銷為主、經銷為輔的銷售模式，經銷均為買斷式銷售。國內市場主要采用直銷模式，國外市場直銷、經銷并重。

報告期內公司經營情況良好，整體經營環境、經營模式以及其他可能影響投資者判斷的重大事項等方面未發生重大變化。

4、管理模式

公司通過了ISO9001:2015質量管理體系認證、IATF16949:2016質量管理體系認證、ISO14001:2015環境管理體系認證、GB/T29490-2013知識產權管理體系認證、ISO45001:2018職業健康安全管理體系認證、ISO50001:2018能源管理體系認證、ISO10012:2003測量管理體系認證。公司全過程引入ERP管理系統，實現流程化、精細化、信息化、自動化管理。優秀的技術研發團隊、完善的產品設計平臺、成熟的工藝制作流程、嚴謹的質量管理體系以及先進的生產和試驗設備保障了公司自潤滑軸承及自潤滑軸承用復合材料的設計、制造水平處于國內領先行列。

5、影響經營模式的關鍵因素及未來變化趨勢

根據公司的業務特點、主要產品、技術和工藝、管理團隊從業經歷、上下游發展情況等綜合因素，公司采用了目前的經營模式，自設立以來一直專注于自潤滑軸承及自潤滑軸承用復合材料的生產與銷售業務，主營業務及主要經營模式未發生重大變化。報告期內，上述影響公司經營模式的關鍵因素未發生重大變化，預計未來公司的經營模式不會發生重大變化。

三、核心競爭力分析

1、自主創新優勢

公司專業從事自潤滑軸承及復合材料研發和生產，是我國最早進入自潤滑軸承行業的企業之一，從成立之初就堅持自主創新的發展道路。公司在借鑒國內外先進生產技術和管理理念的基礎上，根據市場需求和公司特點積極展開研究和創新，并在材料研發、生產設備創新、生產管理等方面積累多項優秀成果。目前，公司生產的滑動軸承產品已經達到國際同類產品質量標準，并實現出口美國、日本、意大利、奧地利、德國等四十多個國家和地區，受到客戶廣泛好評。公司自主研發的SF型復合材料軸承、JF-MP摩擦焊接軸承被科技部列入國家火炬計劃項目，SF-1B青銅基軸承被認定為國家重點新產品，SF-PK無油潤滑軸承、TF-2鎳石墨散嵌合金軸承、FD-AL鋁塑直線軸承等被浙江省科技廳認定為“浙江省高新技術產品”，ZOB-2邊界潤滑軸承被認定為省重點高新技術產品，JDB-1C銅合金石墨槽固體潤滑軸承等91項產品被認定為省級新產品。

此外，公司在部分引進國外先進生產設備的基礎上，通過積極開展自主創新研究，先后研發了機器人、端面摩擦磨損試驗機等一大批自動化生產設備和檢測設備，通過自主創新解決了國內因缺乏高性能滑動軸承生產設備而進口國外設備的難題，大幅提高了公司的生產效率和自動化水平，進一步提升了產品的競爭力和附加值，為公司不斷鞏固在自潤滑軸承產品及材料生產領域的優勢地位奠定了基礎。

2、技術研發優勢

A、技術領先優勢

公司自成立以來，一直跟蹤研究自潤滑軸承行業的發展趨勢，致力于自潤滑軸承及自潤滑軸承用復合材料的研究發展。公司歷來重視對技術力量的投入，堅持走自主創新的道路。公司于2008年認定為國家高新技術企業，并于2011年、2014年、2017年通過復審，2020年再次通過認定。公司先后被認定為浙江省企業技術中心、浙江省高新技術研究開發中心、浙江省企業研究院。2008年，公司被浙江省知識產權局認定為浙江省專利示范企業；2009年，公司被浙江省質量技術監督局認定為浙江省標準創新型企業，2011年，公司被浙江省科技廳認定為浙江省高分子材料高新技術特色產業基地骨干企業。2018年，公司被國家知識產權局認定為2018年度國家知識產權優勢企業。

B、行業標準化先發優勢

公司位于我國自潤滑軸承行業最主要的生產基地—浙江嘉善。2008年滑動軸承標準化技術委員會自潤滑軸承分技術委員會在嘉善縣成立，進一步奠定了嘉善在我國自潤滑軸承行業的地緣優勢。公司作為滑動軸承標準化技術委員會自潤滑軸承分技術委員會秘書處承擔單位之一，先后主導或參與修訂滑動軸承領域的國家標準和行業標準達34項。

C、研發團隊優勢

公司自成立以來，十分重視研發團隊的建設。公司通過長期培養和引進，建立人才梯隊，打造出了國內自潤滑軸承行業一流的研發團隊。公司建立了對研發和技術人員的長效激勵機制，對大部分關鍵管理人員、核心技術人員和技術骨干安排持有公司股份，通過股權激勵將個人利益與公司利益緊密結合，進一步激發其技術創新熱情，不斷提升公司整體的技術水平。公司與全部研發人員簽署了保密協議及競業禁止協議，增強了公司研發團隊的技術保密意識。公司先進、穩定的技術團隊是公司持續進行技術改進、產品升級和市場擴張的重要基礎。2013年公司被認定為嘉興市院士專家工作站、2020年公司被認定為浙江省企業研究院。

3、質量控制體系優勢

公司以ISO9001:2015質量管理體系和IATF16949:2016質量管理體系為指導，制定了全面詳細的質量保證體系文件并嚴格執行。公司質量管理貫穿產品設計、物料采購、生產管理、物流、銷售、客戶服務等全過程。通過持續的工藝技術改進，公司已掌握了先進的產品生產、檢驗技術，有效地保證了產品質量，在長期的市場經營中形成了公司產品良好的市場口碑。由于擁有軸承材料到軸承生產的產業鏈，公司可以做到從原材料開始控制產品質量，在各環節的銜接上做到統一標準，有利于公司建立和健全質量控制體系，極大地提升了公司的管理效率和產品品質。公司生產管理人員和技術人員行業經驗豐富，一線技術工人技術熟練，有效地保證了產品質量。

4、規模化生產和供貨能力優勢

公司是國內規模最大的自潤滑軸承及自潤滑軸承用復合材料專業生產廠家之一，已形成了包括SF復層類、JF復層類、JDB單層類、FU單層類、其他自潤滑軸承及自潤滑軸承用復合材料的完整生產體系。完整的產業鏈、規模化的生產和專業的技術有效保證了公司形成先進、完備的產品生產和質量控制體系，及時同步跟進下游廠商的新產品開發，實現優質、快速、批量供貨，極大地提升了公司的競爭力。

5、品牌優勢

公司是我國較早進入自潤滑軸承行業的企業。2012年，公司“

”商標被浙江省工商行政管理局認定為浙江

省著名商標，2014年，公司“雙飛”企業商號被浙江省工商行政管理局認定為浙江省知名商號。公司是浙江省標準創新型企業、浙江省工商企業信用AAA級“守合同重信用”單位。“ ”被浙江省商務廳認定為浙江出口品牌。公司新注冊“ ”商標，并在48個國家注冊。公司已創造了優良的品牌，得到了行業和客戶的認可。憑借產品質量和品牌的雙重優勢，公司在市場競爭中保持了快速擴張的良好勢頭。

6、客戶優勢

公司作為國內自潤滑軸承行業的領先企業之一，具備強大的客戶優勢，具體如下：

A、客戶群體覆蓋面廣

公司的客戶群體覆蓋面廣，下游延伸產業鏈長，客戶覆蓋汽車制造、工程機械、模具制造、液壓設備、塑料機械等十幾個行業。系統和全面的客戶覆蓋，既降低了公司的系統型商業風險，又保證了公司的競爭優勢和市場占有率。

B、客戶群體優質，合作關系穩定

公司不僅擁有覆蓋面廣的客戶群體，而且憑借行業領先的地位，與多家優質的客戶保持了長期穩定的合作關系，包括MISUMI（米思米）公司、CCVISPA、徐工集團及三一集團、中國重汽（000951）、中聯重科（000157）等。公司與主要客戶的合作均為長期合作關系，其中，公司與CCVISPA及美國FI公司的合作始于2003年，與MISUMI（米思米）公司的合作始于2004年，與三一集團合作始于2000年。自潤滑軸承作為機械零部件中基礎配件，其產品質量直接影響機械零部件維護、使用壽命等，客戶一般不輕易更換供應商。自潤滑軸承的特性決定了其可在許多滾動軸承難以運用的場合發揮作用，對于供貨廠商的按需供貨能力要求較高。公司先進、完備的定制生產體系和及時快速的供貨能力可有效滿足客戶需求，進一步加強了與客戶合作的長期性、穩定性。

7、管理優勢

公司在銷售、生產、技術等環節實行精細化管理。在銷售方面，公司通過建立戰略伙伴，與追求質量、追求發展的優質客戶長期合作；在生產方面，公司不斷提高自動化能力，提高產品質量控制能力，降低生產能耗及產品報廢比例，提升顧客對公司產品的免檢信任度；在技術方面，公司堅持自主創新，精細化測算產品效益，淘汰競爭優勢薄弱的產品，用新材料取代傳統材料，用新產品開拓新市場。精細化管理使得公司形成了精益求精的管理體系，大幅提升工作效率，也讓公司贏得了下游客戶的高度信任。

公司通過借鑒國內外優秀企業的管理經驗，結合自身企業的特點，通過精細化管理、“6S”管理體系、“QCC”活動等建立了一套具有自身特色的企業管理文化，積累了管理優勢。公司被認定為嘉興市精細化管理示范企業和嘉興市最具責任感企業。

8、裝備優勢

公司擁有從德國引進的全自動軸承成型設備，并通過引進、消化、創新，成功開發了自潤滑材料燒結線和雙金屬卷制軸承成型生產線和多臺其他設備，目前已全部投入生產運行，為公司產品的高效率生產、確保產品質量的穩定性提供了設備保障。 公司擁有ICP光譜儀、三坐標測量儀、馬爾輪廓度、馬爾測長儀、馬爾圓度儀、閱美清潔度檢測儀等進口先進檢測、分析設備，并經過多年的研發和積累，開發了包括PV試驗機、摩擦磨損試驗機、搖擺試驗機、往復試驗機等自潤滑材料試驗設備，能模擬客戶要求的不同機械工況 條件檢測材料和產品的性能，為公司研發提供了硬件支持。

9、供應鏈協同研發優勢。

金華程凱為公司銅粉的主要供應商，公司2020年對其完成收購，并成立控股子公司雙飛程凱。由于銅粉為公司子公司雙飛材料的主要原材料，在協同效應的基礎上，公司不斷提出改進意見，對銅粉生產設備及工藝進行改造并加大研發投入，提高銅粉供貨能力和質量水平。生產的耐高溫銅粉，解決了高硬度雙金屬沖落料開裂的問題，為液壓行業配油盤批量化生產奠定了良好基礎。

四、公司未來發展的展望

1、發展戰略

面對日益復雜嚴峻的宏觀經濟形勢，公司將圍繞企業愿景和使命，面對挑戰并主動抓住發展新契機，重點布局、穩固發展，拓展更廣闊的發展空間。公司以專業生產自潤滑材料軸承，以點帶面，向上下游發展為經營戰略。專業生產自潤滑材料軸承是從材料研發、材料生產、軸承制造、產品試驗等全方位著手，將產品質量不斷提升，生產規模持續擴大，不斷開拓新市場，引領行業發展；以點帶面，向上下游發展是基于企業資金實力、企業文化基礎、企業管理人才豐富、企業創新能力堅實的基礎上的長遠規劃，通過兼并、重組而實現。

2、發展計劃

（1）技術創新及先進制造計劃

公司以顧客的行業分類為基礎，充分了解市場需求，掌握現有產品的優缺點，根據顧客對產品的新需求，不斷進行材料研究。通過產學研合作、企業研究院、院士專家工作站作用發揮、國外人才引進、內部激勵措施、試驗室數據分析等相關措施，快速推出新產品，取代或淘汰原來的產品。同時公司及時了解國內外同行業的新動向、新產品，研究其性能、性價比、使用場合的適應性等，以決定是否需要研究工藝并組織生產。

公司將進行材料生產線及軸承生產線的自動化、智能化改造，降低產品質量受人工控制的影響，實現產品零缺陷。

（2）優勢人才計劃

公司秉承以人為本、現代化管理的管理理念，營造一個重視、培養、吸引人才的良好環境。在宏觀經濟形勢的影響下，要實現公司持續健康的發展，高素質人才是根本保證，因此公司通過人才引進和梯隊建設提升人員素質結構。公司將大力引進高端人才、專業技術人才，培養行業領軍人才，提升公司整體團隊的業務水平，打造精英團隊，提升公司競爭力，滿足公司迅速發展的需要。在自主建設研發團隊的同時，加強與高校、科研院所的深化合作，保證公司的創新驅動強健有力，使公司在未來繼續保持行業領導地位。加強梯隊建設培養高素質人才，通過明確的職業規劃，確保員工在技術通道、管理通道和技能通道公平的晉升機會，通過內部精益管理活動提升內部發展的驅動，目標是建立學習型組織來應對風險和機遇。

（3）市場拓展計劃

提升國際市場競爭力，擴大國內市場影響力，國內外市場協同發展。公司在汽車、工程機械、液壓、模具等行業進行大客戶開發，用優質的產品、高性價比的產品贏得更大的市場、開發新的領域。

公司實施銷售激勵政策，實施效益掛鉤、利益分享、多勞多得，充分發揮銷售人員的聰明才智，拓寬銷售渠道，分區域、分行業有序開拓；實施新產品開發獎勵計劃，使新產品快速占領市場，不斷提高公司市場競爭力；實施ERP聯網管理，顧客按ERP管理要求自行下單，減少溝通環節，加快產品交貨。同時，控制銷售動向，及時糾正問題，保障業務正常發展。

（4）國際化發展計劃

發展重點是進一步整合現有資源并積極拓展國外大型OEM客戶。公司依靠品牌效應，吸引更多國外中間商經銷ZOB品牌產品，以國家、地區、行業為劃分界限，實施優質服務，讓更多知名大公司成為公司客戶。在時機成熟時，公司實施兼并、重組、收購國外同行企業，以擴大公司技術人才隊伍，進一步提高公司品牌效應的影響力，減少市場競爭阻力。

（5）兩化融合和提升管理能力計劃

以信息化帶動工業化、以工業化促進信息化，走新型工業化道路；兩化融合的核心就是信息化支撐，追求可持續發展模式。公司將繼續完善ERP相關功能，建立大數據平臺，包括MES系統、質量追溯系統、實驗室系統等，通過數據分析提升內部效率、優化流程，通過信息化促進生產自動化的升級換代。調整中層和基層管理架構，通過充分授權、明確責任、考核跟進，提升員工的工作積極性，為公司持續發展培養一支具備一定學歷背景、擁有一定專業技能、受過現代管理熏陶、較強學習能力的后備干部隊伍。建立以收益為導向的項目考核方法，繼續通過QCC課題活動、自動化項目以及精益項目，提升品質，降低內部浪費、推進標準化和確保安全生產。2021年榮獲國家安全標準化二級企業。

3、公司可能面對的風險和應對措施

（1）原材料價格波動的風險

電解銅、鋼板、銅套、銅板是本公司生產所需的主要原材料。主要原材料的價格變化對公司毛利率水平有較大影響。如上述原材料的價格出現較大波動，將對本公司的生產經營產生較大影響，從而影響到公司盈利水平和經營業績。

應對措施：第一、公司密切關注原材料價格波動，對主要原材料的價格走勢進行動態跟蹤，根據價格變化及時調整原材料儲備；第二、公司通過不斷改進工藝、調整生產流程，最大限度地減少原材料的消耗，提高原材料利用率，同時優化客戶結構，相應調整部分產品價格，在一定程度上消化原材料波動帶來的影響。

（2）行業競爭加劇的風險

近年來，自潤滑軸承行業廣闊的市場空間和較高的盈利水平推動了包括傳統軸承企業在內的眾多廠家對這一領域進行投資，但由于自潤滑軸承行業技術門檻較高，大部分新進入企業生產規模較小且產品技術含量不高。經過近幾年激烈的市場競爭和產業的快速升級，形成了少數具有規模的自潤滑軸承生產企業。目前，國內大部分自潤滑軸承生產廠家生產規模較小且產品檔次不高，但部分企業若實行產品價格競爭，或者公司不能持續保持技術領先和產品質量優勢地位，可能導致包括本公司在內的自潤滑軸承企業市場份額或利潤率下降，給本公司帶來一定的競爭壓力。

應對措施：公司將緊隨市場形勢變化，持續提升技術和管理水平，進一步增強市場競爭能力。

（3）匯率波動的風險

出口結算貨幣一般以美元、歐元為主，匯率的波動會對公司經營業績帶來一定影響。但隨著公司經營規模的擴大，匯率變動的加劇將會影響本公司出口銷售，從而可能會對公司的經營業績產生影響。此外，本公司出口銷售平均收款期一般為30天至90天，收款期內人民幣匯率波動也將給公司經營業績產生影響。

應對措施：公司將積極采取相應措施，加強資金籌劃與管理，規避匯率波動風險。

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