記者今天從教育部獲悉，教育部決定開展全國高校書記校長訪企拓崗促就業(yè)專項行動（以下簡稱“專項行動”），要充分調(diào)動校友等各方面資源，主動走進園區(qū)、行業(yè)、企業(yè)，通過走訪與相關(guān)單位建立就業(yè)合作渠道，努力為畢業(yè)生挖掘更多崗位資源。

此次專項行動的通知指出，2022屆高校畢業(yè)生規(guī)模首次突破千萬，受新冠肺炎疫情、經(jīng)濟下行壓力加大等多重因素影響，就業(yè)形勢嚴(yán)峻復(fù)雜。行動參與者包括全國高校黨委書記、校（院）長，以及校級領(lǐng)導(dǎo)班子成員，以就業(yè)去向落實率低于當(dāng)?shù)仄骄降母咝橹攸c。通知要求，高校書記、校（院）長正職拜訪用人單位原則上不少于100家；就業(yè)去向落實率低于當(dāng)?shù)仄骄降母咝＃ｎI(lǐng)導(dǎo)班子新開拓用人單位不少于100家。

通知提出，高校在努力為畢業(yè)生挖掘更多崗位資源，提供更多優(yōu)質(zhì)和精準(zhǔn)就業(yè)信息的同時，還要建立一批畢業(yè)生就業(yè)實習(xí)實踐基地，為畢業(yè)生創(chuàng)造更多實習(xí)和就業(yè)機會。各高校還應(yīng)開展畢業(yè)生就業(yè)狀況跟蹤調(diào)查，了解畢業(yè)生的工作、生活和發(fā)展情況，聽取畢業(yè)生對學(xué)校人才培養(yǎng)工作的意見建議，不斷改進就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的方式方法；深入了解用人單位對畢業(yè)生的滿意度，以及在思想道德品質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力等方面的反饋意見，推動學(xué)校深化教育教學(xué)改革、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

關(guān)鍵詞： 用人單位 相關(guān)單位 不斷改進